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2024年度“黑龍江省人才周”校園引才活動伊春市事業單位（林都優青）引才考察和體檢
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本次引才采取先考察、后體檢的方式進行，相關工作由各用人單位具體負責。
(一)考察。簽訂《就業意向協議》的考生為考察對象，考察主要對考生政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、學習和工作等方面情況進行了解，采取查閱個人檔案、實地考察、與被考察對象交流等方式進行。2025年應屆畢業生重點考察在校表現、現實表現、學業成績等。考察不合格者不予引進，因人選放棄考察或考察不合格而出現的空額從報考同一崗位并參加面試(知識應用面談)且成績在合格分數線以上的考生中，按考試總成績從高到低的順序依次等額遞補并進行考察、體檢。
(二)體檢。用人單位應在完成考察后的5日內，組織通過考察的人選在二級甲等以上綜合性醫院進行統一體檢，體檢費用由考生自行承擔。體檢工作按照人力資源和社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)等規定執行。對6個月內已在合規醫療機構進行體檢的高校畢業生實行體檢項目結果互認。體檢不合格者不予引進，因人選放棄體檢或體檢不合格而出現的空額從報考同一崗位并參加面試(知識應用面談)且成績在合格分數線以上的考生中，按考試總成績從高到低的順序依次等額遞補并進行體檢。
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[河南省]2024年12月22日
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