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　　濱州，地處山東省北部、黃河三角洲腹地、渤海灣西南岸，因地處渤海之濱、黃河之州而得名，是一座依河傍海的城市，也是一座有色彩、有味道、有溫度的城市，94公里黃河穿城而過，126公里海岸線蜿蜒流長，轄7個縣市區和3個功能區，面積9600平方公里，人口400萬。近年來，濱州市以深化國資國企改革為契機，不斷加大市屬國有資產、資本、資源整合力度，持續做強做優做大國有企業，市屬國有企業資產總額突破1700億元，在建設更高水平富強濱州中發揮了重要作用。為拓寬選人視野，集聚八方英才創業濱州、筑夢濱州，進一步激發國有企業高質量發展活力，提升國有企業現代化治理能力，決定面向社會公開選聘部分市屬國有企業領導人員。現公告如下：

　　一、選聘職位及數量

　　渤海先進技術研究院有限公司董事長1名。

　　二、選聘要求

　　(一)基本條件

　　1、政治素質過硬。具有堅定的政治信仰，自覺堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅決執行黨和國家的方針政策，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。

　　2、能力本領過硬。具有較強的創新意識，敢闖敢試、敢為人先，勇于變革、開拓進取，持續推進商業模式、管理制度和企業文化創新，不斷提高企業競爭力。具有較強的治企能力，善于把握市場經濟規律和企業發展規律，掌握宏觀經濟形勢和國家政策法規，有國際視野、戰略思維、法治理念。具有專業思維、專業素養、專業方法，懂經營、會管理、善決策，注重團結協作，善于組織協調。

　　3、職業素質過硬。具有正確的業績觀，立足新發展階段、貫徹新發展理念、服務和融入新發展格局、推動高質量發展。具有強烈事業心和責任感，認真履行經濟責任、政治責任和社會責任，積極維護企業和諧穩定。具有良好的職業操守和個人品行，嚴格遵守黨章黨規黨紀，誠實守信，依法經營，嚴守底線，廉潔從業。

　　4、具有正常履行職責的身體條件。

　　(二)任職資格

　　報名人選要求年齡50周歲以下(1972年5月1日以后出生)，大學及以上學歷，并具備下列條件之一：(1)現任各級黨政機關、事業單位正處級職務，或副處級職務(含四級調研員及以上職級)2年以上;(2)設區市現任市委管理國有企業的領導班子正職，或領導班子副職2年以上;(3)現任大中型企業正職;(4)現任大中型企業副職且任職2年以上，未滿2年的一般應當在同層級副職崗位和下一層級正職崗位工作累計5年以上;(5)其他特別優秀的，條件可適當放寬。

　　任職時間計算截至2023年4月1日。除符合有關規定條件之外，還需要具備履行崗位職責所必需的專業能力(具體崗位要求見附件1)。

　　(三)有下列情形之一的，不得參加選聘：

　　1、違反政治紀律和政治規矩的;

　　2、國家法律法規、黨紀政紀和有關政策另有規定不能擔任國有企業領導人員職務的;

　　3、對曾任職單位重大違法違規經營活動或重大損失負有個人責任或直接領導責任的;

　　4、有違反職業道德、行業操守、社會公德或者工作嚴重失職，造成重大損失或惡劣影響的;

　　5、受到誡勉、組織處理、黨紀政務處分尚處于影響期內，或涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查調查尚未作出結論的;

　　6、黨政機關、事業單位、國有企業人員，上一年年度考核結果為基本稱職及以下等次的;

　　7、配偶、子女已移居國(境)外，或者沒有配偶，子女均已移居國(境)外的;

　　8、其他不適宜擔任擬選聘職務的情形。

　　三、選聘辦法和程序

　　(一)線上報名。采取網上報名的方式，登陸“燈塔—濱州黨建”網站(http://www.bzzzb.gov.cn/)下載《山東省濱州市公開選聘市屬國有企業領導人員報名登記表》(見附件2)，填寫后發送至濱州市委組織部(郵箱：bzgqgkxp@163.com)，郵件標題格式為：姓名+手機號。

　　報名時間：自公告發布之日起至2023年4月16日18:00時截止，以郵件發送時間為準。

　　(二)資格審查。對報名人員實行網上資格審查，資格審查貫穿選聘工作全過程，一經發現不符合資格條件的人選，取消選聘資格。

　　(三)能力測試。委托專業機構，采取適當方式，全面考察了解應聘人員創新思維、專業能力、經營管理理念等綜合素質，對應聘人員作出適崗性評價，并按照一定比例確定參加面談面試人選。

　　(四)面談面試。由專業機構牽頭組成評審小組，對應聘人員的能力素質、個性特征和崗位匹配度等方面進一步考核評估。面談面試設置最低合格分數線，未達到最低分數線的不列入考察范圍。

　　(五)深入考察。根據能力測試和面談面試成績，按照一定比例提出差額考察人選，進行實地考察，重點了解政治素質、專業能力、任職經歷、工作業績、職業操守和廉潔從業等情況。

　　(六)組織體檢。根據深入考察情況，確定進入體檢范圍人員。體檢標準及項目參照公務員招錄體檢有關規定執行。

　　(七)任職聘用。根據考察和體檢情況，確定擬選聘人員及聘任崗位，并進行不少于5個工作日的公示。公示反映有問題、經調查核實影響聘任的，取消聘任資格;未發現影響聘任問題的，按規定辦理手續。

　　四、管理及待遇

　　(一)日常管理。選聘人員作為市委管理干部，需將人事、工資等關系轉入任職企業。選聘人員試用期一年，試用期滿后經考核勝任崗位的，正式任職;不勝任的，免去試任職務，解除聘任關系。選聘人員實行任期制，三年為一個任期，按年度及任期進行考核，最低服務年限為3年。

　　(二)目標管理。選聘人員需簽訂年度目標任務和三年任期目標任務責任書，對完成目標任務的，繼續留任;完不成目標任務的，進行調整或解聘。

　　(三)薪酬待遇。選聘人員實行年薪制，薪酬由基本年薪、績效年薪和任期激勵收入三部分組成，按照《濱州市市屬國有企業負責人薪酬管理辦法》等有關政策執行。選聘人員符合濱州市人才引進政策的，按規定享受補貼、住房、子女入托入學、家屬隨調等政策。

　　本公告由中共濱州市委組織部、濱州市人民政府國有資產監督管理委員會共同解釋。

　　咨詢電話：0543-3162298。

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　　1.濱州市公開選聘市屬國有企業領導人員企業情況及崗位要求

　　2.濱州市公開選聘市屬國有企業領導人員報名登記表