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　　本次招聘采取筆試和面試相結合的方式進行，筆試和面試均采用百分制計分。高級職稱人員報考高級崗位的，采取免筆試直接面試的形式。高級職稱人員報考其他崗位的，按要求參加筆試。

　　(一)筆試

　　1.筆試采取統一命題、統一考試、統一閱卷的方式進行。本次招聘報考崗位為醫學類(含醫技)。醫學類(含醫技)共考一科，考試內容為公共基礎知識和醫學專業基礎知識。

　　2.筆試時間和地點

　　筆試時間：2024年11月9日。具體時間和地點：詳見準考證。

　　3.確定面試人選。為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線。在筆試最低合格分數線以上，根據應聘人員筆試成績由高分到低分，按招聘崗位規定的開考比例，依次確定面試人選。筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘計劃；筆試合格人數未達到規定開考比例要求的，按實有合格人數確定。面試人選須按規定時間地點(另行通知)進行資格復審，逾期不進行資格復審的，視為棄權。應聘高級崗位的人員資格復審通過后直接確定為面試人選。面試人選確定后，在濟南市萊蕪區人民政府網(http://www.laiwu.gov.cn)公布。

　　(二)面試人選資格復審

　　進入面試的應聘人員，在面試人選名單確定之后，需在公告規定的時間內由本人攜帶身份證、相關材料及《濟南市萊蕪人民醫院2024年第二批公開招聘工作人員(控制總量)報名登記表》和《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》(需本人簽字)、筆試準考證到指定的地點(另行通知)進行資格復審。相關證明材料主要包括：(1)國家承認的學歷、學位證書，崗位要求的其他證書及相關證明材料。(2)有工作單位的人員還要提交有用人權限部門或單位同意應聘的介紹信(對按時出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員，經本人申請、招聘單位同意，也可在考察體檢前提供)。(3)招聘崗位要求具有規定年限專業工作經歷的，應聘人員須提供相應的專業工作經歷證明、與用人單位簽訂的合同和養老保險繳費證明(出具工作經歷證明、簽訂合同和繳納養老保險的單位要一致)。(4)已取得國(境)外學歷學位證書的應聘人員，還要提供國家教育部門的學歷學位認證材料；已取得國(境)外學歷學位證書、但未獲得教育部門認證的留學回國人員應聘的，需提供國(境)外學歷學位證書，并作出規定時間內可取得國(境)外學歷學位認證材料的承諾。上述證件及相關材料均需交驗原件并提供復印件。

　　取得面試資格的應聘人員在規定的時間內未向招聘單位提交有關材料的，視為棄權。經資格復審不具備應聘條件的，取消其面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺，在筆試合格分數線以上按筆試成績由高分到低分依次遞補(筆試成績并列者一并進入)。進入面試范圍人選在面試前一天17點之后棄權的，相應崗位進入面試范圍人選不再進行遞補。資格復審通過的人員當場領取《面試通知單》，繳納面試考務費。面試考務費的收取標準為：每人70元。

　　(三)面試

　　面試時間、地點見面試通知書。面試設定合格分數線70分，達到面試合格分數線的應聘人員方可進入考察體檢范圍。

　　面試采取結構化面試的方式，主要測評應聘人員與崗位相適應的綜合素質、專業知識和工作技能。面試成績按百分制計算。面試結束后，按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例百分制合成考試總成績；應聘高級崗位的，其面試成績即為其考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。按照招聘崗位，根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按計劃招聘人數2倍的比例確定考察體檢范圍人選，并依次等額進行考察體檢。同一招聘計劃應聘人員出現考試總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定考察體檢范圍人選，若出現筆試成績也相同，則對成績相同者重新組織面試(含高級崗位考試總成績相同者)，按面試成績由高分到低分確定考察體檢范圍人選。進入考察體檢范圍人選，在濟南市萊蕪區人民政府網(http://www.laiwu.gov.cn)公布。