2022年青海省國企招聘考試《民法典》考點分析:民法典的規定與其他民事單行法律的關系如何處理?,更多青海國企招聘報名時間、考試時間以及考試模擬試題,請訪問易考吧青海國企招聘欄目
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2022年青海省國企招聘考試《民法典》考點分析:民法典的規定與其他民事單行法律的關系如何處理?
《民法典》第11條規定,其他法律對民事關系有特別規定的,依照其規定。民法典出臺后,將作為一般法,各民商事單行法作為特別法,根據立法法的規定,特別法的規定將優先適用。對于民法典的規范適用問題,需要注意的是:首先,民法典總則編與物權編、合同編、人格權編、婚姻家庭編、繼承編、侵權責任編之間的關系,總則編也是一般性規定,其他各編中對相同問題有特殊規定的,應當先適用其他各編的規定。比如,關于民事法律行為的效力問題,《民法典》第153條規定,違反法律、行政法規的強制性規定的民事法律行為無效。但是,該強制性規定不導致該民事法律行為無效的除外。違背公序良俗的民事法律行為無效。第154條規定,行為人與相對人惡意串通,損害他人合法權益的民事法律行為無效。而《民法典》第497條規定,有下列情形之一的,該格式條款無效:
(1)具有本法第一編第六章第三節和本法第五百零六條規定的無效情形;
(2)提供格式條款一方不合理地免除或者減輕其責任、加重對方責任、限制對方主要權利;
(3)提供格式條款一方排除對方主要權利。由于總則編第153條、第154條屬于一般規定,第497條屬于特別規定,對于格式合同條款的效力問題,則應當優先適用第497條的規定。其次,物權編、合同編、人格權編、婚姻家庭編、繼承編、侵權責任編與其他民事單行法律的關系,對于他民事行法律,民法典的則屬于規定,在民事單行法律有特別規定時,需要優先適用民事單行法律。比如,《民法典》第188條規定,向人民法院請求保護民事權利的訴訟時效期間為3年。法律另有規定的,依照其規定。最后,民法典物權編、合同編、人格權編、婚姻家庭編、繼承編、侵權責任編之間的相互關系,需要根據民法典的規定來確定適用的法律規范。比如,《民法典》合同編第464條第2款規定,婚姻、收養、監護等有關身份關系的協議,適用有關該身份關系的法律規定;沒有規定的,可以根據其性質參照適用本編規定。人格權編第1001條規定,對自然人因婚姻家庭關系等產生的身份權利的保護,適用本法第一編、第五編和其他法律的相關規定;沒有規定的,可以根據其性質參照適用本編人格權保護的有關規定。
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